مهارت های مدیریتی چیست؟ (انواع مهارتهای
یک مدیر از همان شروع به کار، برای بدترین اتفاقات آماده است تا بتواند در شرایط بحرانی، بهترین واکنش را در سریعترین زمان ممکن نشان دهد. بنابراین با تقویت مهارت تاب آوری ، مدیر نگرش متفاوتی در مواجهه با شرایط سخت خواهد داشت و به جاي تبدیل کردن آن مشکل به یک غول دو سر، به خود و تواناییهایش توجه بیشتری میکند. 6. نظم و انضباط کاری؛